Recrutement

Pour développer et mettre en œuvre les prestations, le réseau des GRETA s’appuie sur des intervenants aux compétences professionnelles diversifiées :

Des intervenants pédagogiques, recrutés par les GRETA pour leur expertise professionnelle et leurs compétences pédagogiques : experts et formateurs métiers, consultants, spécialistes des apprentissages fondamentaux, psychologues du travail, spécialistes bilan et VAE…

Des personnels administratifs, recrutés également par les GRETA, pour assurer des missions d’accueil, de secrétariat, d’assistance commerciale ou communication, de comptabilité et de gestion…

Des Conseillers en Formation Continue (CFC), recrutés par le rectorat, sur un référentiel métier comprenant 4 pôles : Conseil, Ingénierie, mercatique et conduite de dispositifs.

Candidatures

Pour déposer une candidature spontanée dans l’un de nos GRETA, renseignez le formulaire de candidature en ligne et joignez votre lettre de motivation et votre CV.

Recrutements

Chef de service informatique H/F

Le GIP FCIP de l’académie de Lille recherche une personne pour assurer l’organisation, le suivi et la mise en oeuvre de son infrastructure – système informatique.

Vous pouvez télécharger la fiche de poste et candidater en écrivant directement à recrutement.gipfcip@ac-lille.fr.

 

Chargé(e) de suivi de projet – 2 postes à pourvoir

Le GIP FCIP de l’académie de Lille recrute 2 chargé(e)s de projet en CDD d’un an reconductible.

Vous pouvez télécharger la fiche de poste et postuler en écrivant directement à recrutement.gipfcip@ac-lille.fr.

Appel à prestations pour le Greta Lille Métropole dans les champs de l’orientation professionnelle, de l’insertion professionnelle et de l’accompagnement de parcours.

Le Greta Lille Métropole recherche des collaborateurs ayant le titre de Psychologue (avec N° ADELI) :

  • Psychologie sociale et du travail
  • Psychologie cognitive…..

Expérience en bilan de compétences, orientation professionnelle, interventions en technique de recherche d’emploi, bonne connaissance de l’environnement socio-économique….
Connaissance des outils psychométriques, questionnaires de motivation et de personnalité au travail.

Les modalités d’intervention privilégiées par le Greta Lille Métropole sont les vacations, le portage salarial, ou le statut d’auto-entrepreneur.

Pour plus d’informations, contactez la coordination du Pôle Orientation Emploi Conseil : Monsieur Frank BERLEZ



*Champs obligatoires